El trabajo y el juego
Carroll, Kevin 1958-
El trabajo y el juego : una analogía entre las habilidades desarrolladas en la niñez y las competencias requeridas para un trabajo / Kevin Carroll ; traducción Joaquín Iván Torres Acosta . -- 1a ed . -- México Bogotá : McGraw-Hill , 2010 . -- 167 p. : il. ; 21 cm . -- (McGraw-Hill Educación ).
Nota de bibliografía : Incluye referencias bibliográficas.
Nota de contenido : 1. Innovación ; 2. Resultados ; 3. Trabajo en equipo ; 4. Liderazgo ; 5. Curiosidad
.
Reseña : ¿Por qué jugar y trabajar parecen tan contradictorios? Por qué, los adultos los relegan a esferas separadas y por qué tan pocos trabajadores y compañías valoran el juego como un medio para producir trabajo efectivo. Tal vez sea porque se cree que ambos no pueden coexistir. Investigaciones han mostrado que jugar ?particularmente juegos desestructurados, espontáneos en oposición a actividades calendarizadas como la música, las lecciones y la práctica del futbol? es una fuerza poderosa en el desarrollo humano. Expertos en juego han encontrado que jugar roles prepara para situaciones reales de la vida, permitiendo practicar la toma de decisiones bajo presión, liderar un grupo y pensar en abstracto..
Título original : The red rubber ball at work, elevate your game through the hidden power of play. (ISBN: )
9786071502254
Aptitud creadora en los negocios
Motivación del empleado
Exito en los negocios
Liderazgo
Torres Acosta, Joaquín Iván ; tr.
658.4092 / C177t
Libro Colección General / Ej.1 / 0000000095921 / Central Bogotá / 658.4092 C177t
Libro Colección General / Ej.2 / 0000000110657 / Central Bogotá / 658.4092 C177t
El trabajo y el juego : una analogía entre las habilidades desarrolladas en la niñez y las competencias requeridas para un trabajo / Kevin Carroll ; traducción Joaquín Iván Torres Acosta . -- 1a ed . -- México Bogotá : McGraw-Hill , 2010 . -- 167 p. : il. ; 21 cm . -- (McGraw-Hill Educación ).
Nota de bibliografía : Incluye referencias bibliográficas.
Nota de contenido : 1. Innovación ; 2. Resultados ; 3. Trabajo en equipo ; 4. Liderazgo ; 5. Curiosidad
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Reseña : ¿Por qué jugar y trabajar parecen tan contradictorios? Por qué, los adultos los relegan a esferas separadas y por qué tan pocos trabajadores y compañías valoran el juego como un medio para producir trabajo efectivo. Tal vez sea porque se cree que ambos no pueden coexistir. Investigaciones han mostrado que jugar ?particularmente juegos desestructurados, espontáneos en oposición a actividades calendarizadas como la música, las lecciones y la práctica del futbol? es una fuerza poderosa en el desarrollo humano. Expertos en juego han encontrado que jugar roles prepara para situaciones reales de la vida, permitiendo practicar la toma de decisiones bajo presión, liderar un grupo y pensar en abstracto..
Título original : The red rubber ball at work, elevate your game through the hidden power of play. (ISBN: )
9786071502254
Aptitud creadora en los negocios
Motivación del empleado
Exito en los negocios
Liderazgo
Torres Acosta, Joaquín Iván ; tr.
658.4092 / C177t
Libro Colección General / Ej.1 / 0000000095921 / Central Bogotá / 658.4092 C177t
Libro Colección General / Ej.2 / 0000000110657 / Central Bogotá / 658.4092 C177t