Comportamiento humano en el trabajo John W. Newstrom ; revisión técnica Martha Patricia Guzmán Brito ; traducción Miguel Ángel Sánchez Carrión, María del Pilar Carril Villareal, Adolfo Deras Quiñones
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Lenguaje original: Inglés Detalles de publicación: México McGraw-Hill 2011Edición: 13a edDescripción: xx, 547 p. il., gráficas 27 cmISBN: 9789701060563 (2007); 9786071506139 (2011)Tema(s): Administración de personal | Cultura organizacional | Psicología industrial | Recursos humanos | Supervisión de personalClasificación CDD: 658.3 | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.3 N397c (Navegar estantería (Abre debajo)) | 6 | Disponible | 0000000116159 |
La 12a ed. corresponde al año 2007. La 13a ed. corresponde al año 2011
Incluye bibliografía e índice
1. Fundamentos del comportamiento organizacional ; 2. Motivación y sistemas de recompensas ; 3. El liderazgo y el facultamiento para la toma de decisión (empowerment) ; 4. Conducta individual e interpersonal ; 5. Comportamiento de grupos ; 6. El cambio y sus efectos ; 7. Aspectos emergentes del comportamiento organizacional ; 8. Problemas de caso
Este libro reúne los mejores y más recientes conocimientos y ofrece una visión muy reveladora de las personas en el trabajo en todos los tipos y situaciones del comportamiento organizacional. El libro tiene el propósito de fomentar y promover el desarrollo de cuatro procesos de pensamiento diferentes, pero complementarios: elementos de juicio, análisis causal, pensamiento crítico y reflexión
Organizational behavior. Human behavior at work 9780073381497