La Nota Económica (Junio de 2019)

Por: Tipo de material: TextoTextoIdioma: SPA Detalles de publicación: Bogotá Mundo biz S.A.S 2019Descripción: 172 .p. 27.5cmISSN:
  • 01233394
Tema(s):
Contenidos:
Análisis. Ecos macroeconómicos del crecimiento empresarial .p.06--Invitado especial. Carlos Enrique Cavelier coordinador de sueños Alquería .p.12-- Secciones fijas.Legales aspectos que deben conocer acerca de las franquicias--Internacional ¿por qué algunas personas son más productivas que otras? .p.18--Tecnología Transformación digital: las empresas no están preparadas como parecen .p.18--Seguridad e Innovación la importancia de los procesos de selección para evitar el fraude ocupacional .p.18--Tema central tres centenas ejemplares .p.39--Visión empresarial. Líderes opinan Luis Sanchez socio líder de impuestos internacionales Ernst & Young .p.168--María Eugenia Rey Rengifo Presidenta de la junta directiva de la Andi, seccional Bogotá-Cundinamarca-Boyaca y presidenta del grupo Evolution .p.168--David Pérez-Reyna profesor asistente de economía universidad de los Andes .p.168--Germán Bustos Director corporativo de Gestión humana claro Colombia .p.168--Movilidades empresariales. flexiblidad, bienestar laboral y responsabilidad social:las principales claves para retener el talento humano .p.168.
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Análisis. Ecos macroeconómicos del crecimiento empresarial .p.06--Invitado especial. Carlos Enrique Cavelier coordinador de sueños Alquería .p.12-- Secciones fijas.Legales aspectos que deben conocer acerca de las franquicias--Internacional ¿por qué algunas personas son más productivas que otras? .p.18--Tecnología Transformación digital: las empresas no están preparadas como parecen .p.18--Seguridad e Innovación la importancia de los procesos de selección para evitar el fraude ocupacional .p.18--Tema central tres centenas ejemplares .p.39--Visión empresarial. Líderes opinan Luis Sanchez socio líder de impuestos internacionales Ernst & Young .p.168--María Eugenia Rey Rengifo Presidenta de la junta directiva de la Andi, seccional Bogotá-Cundinamarca-Boyaca y presidenta del grupo Evolution .p.168--David Pérez-Reyna profesor asistente de economía universidad de los Andes .p.168--Germán Bustos Director corporativo de Gestión humana claro Colombia .p.168--Movilidades empresariales. flexiblidad, bienestar laboral y responsabilidad social:las principales claves para retener el talento humano .p.168.

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