Indicadores integrales de gestión Juan Carlos Pacheco, Widberto Castañeda, Carlos Hernán Caicedo ; revisión técnica : Ricardo García Madarriaga, María Eugenia Villa Camacho

Por: Pacheco, Juan CarlosColaborador(es): Caicedo, Carlos Hernán | Castañeda, Widberto | García Madariaga, Ricardo [revisor] | Villa Camacho, María Eugenia [revisor]Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Detalles de publicación: Bogotá McGraw-Hill 2002Edición: 1a ediciónDescripción: viii, 184 páginas ilustraciones., tablas 24 cmISBN: 9584102060; 9789584102065Tema(s): Administración de empresas | Cambio organizacional | Efectividad organizacionalClasificación CDD: 658.4
Contenidos:
Primera parte ; 1. La gestión: concepto y evolución ; 2. Cambio e incertidumbre en la empresa colombiana ; 3. El control de gestión y los indicadores numéricos ; Segunda parte. Las áreas funcionales de la empresa y sus indicadores numéricos ; 4. Uso de indicadores en el área de producción y mantenimiento ; 5. Los indicadores en el área financiera ; 6. Uso de indicadores en recursos humanos ; 7. Los indicadores en el área comercial ; 8. La evaluación global de la empresa
Revisión: El libro está concebido como manual que reúne elementos significativos para docentes, líderes empresariales y consultores interesados en desarrollar consultoría estratégica y modelos de gestión aplicados a las organizaciones
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Colección General 658.4 P124i (Navegar estantería (Abre debajo)) 1 Disponible 0000000049705
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Incluye modelo de cuadro de mando integral (Balanced scorecard)--Carátula

Incluye glosario

Primera parte ; 1. La gestión: concepto y evolución ; 2. Cambio e incertidumbre en la empresa colombiana ; 3. El control de gestión y los indicadores numéricos ; Segunda parte. Las áreas funcionales de la empresa y sus indicadores numéricos ; 4. Uso de indicadores en el área de producción y mantenimiento ; 5. Los indicadores en el área financiera ; 6. Uso de indicadores en recursos humanos ; 7. Los indicadores en el área comercial ; 8. La evaluación global de la empresa

El libro está concebido como manual que reúne elementos significativos para docentes, líderes empresariales y consultores interesados en desarrollar consultoría estratégica y modelos de gestión aplicados a las organizaciones

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