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Strategy, innovation, and change challenges for management Robert Galavan, John Murray, Costas Markides
Tipo de material:
TextoIdioma: eng Detalles de publicación: Oxford New York Oxford University Press 2008Edición: 1st edDescripción: xii, 331 p. il., gráficas, tablas 23 cmISBN: - 9780199239900
- 658.4012 G151s 21
Contenidos:
Revisión: El libro sirve de guía a una serie de retos empresariales actuales, como la gestión de la incertidumbre, la creación de nuevos mercados a través de la innovación, la dinamización de personas, llevando a la gente inteligente en las organizaciones con la jerarquía limitada, y la introducción de un cambio radical. El foco central está en las principales preocupaciones y responsabilidades de la alta dirección - estrategia y liderazgo
1. Understand your situation ; 2. Develop your options ; 3. Lead the change
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.4012 G151s (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 0000000096485 |
Incluye referencias bibliográficas e índice
1. Understand your situation ; 2. Develop your options ; 3. Lead the change
El libro sirve de guía a una serie de retos empresariales actuales, como la gestión de la incertidumbre, la creación de nuevos mercados a través de la innovación, la dinamización de personas, llevando a la gente inteligente en las organizaciones con la jerarquía limitada, y la introducción de un cambio radical. El foco central está en las principales preocupaciones y responsabilidades de la alta dirección - estrategia y liderazgo