Rediseño organizacional de manuales de funciones y requerimientos como actividad principal del área re recursos humanos en al empresa buses
Tipo de material: TextoDetalles de publicación: Armenia 2010Descripción: Pág. 388+ CdTema(s): Clasificación CDD:- T.A.E 147
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Trabajo de grado | Central Armenia | Colección General | T.A.E 147 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | TAE0147 |
TESIS (ADMINISTRADOR DE EMPRESAS). UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA SECCIONAL ARMENIA. FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS, ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES).