Human resource management theory and practice John Bratton, Jeff Gold
Tipo de material: ArtículoIdioma: Inglés Detalles de publicación: Basingstoke New York Palgrave - Macmillan 2007Edición: 4th edDescripción: xli, 661 p. il., gráficas 25 cmISBN: 9780230001749; 0230001742Tema(s): Administración de personal | Planificación de recursos humanosClasificación CDD: 658.3Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.3 B717h (Navegar estantería (Abre debajo)) | 1 | Disponible | 0000000096367 |
Incluye referencias bibliográficas e índice
1. The human resource management arena ; 2. The human resource management practices ; 3. Human resource management practices ; 4. The evaluation context
Gestión de Recursos Humanos, Cuarta Edición: Teoría y Práctica de John Bratton (Autor) y Jeff Gold (Autor) Gestión de recursos humanos se trata de la gestión de personas en el trabajo, tanto individual como colectivamente, y tiene implicaciones amplias y de gran alcance. Sus prácticas, problemas y debates son constantemente formado y re-formado por un mundo cambiante. Gestión de Bratton y el oro más vendido de Recursos Humanos es la introducción clásica a la naturaleza y el significado contemporáneo de gestión de recursos humanos, y es adecuado para estudiantes de pregrado, postgrado y MBA. Claramente estructurado, la absorción y relevante. Ejemplos reales en todo momento. Seguir vínculos web en el texto a través de un mundo más amplio de gestión de recursos humanos. Sobre el autor: John Bratton es profesor de Sociología en la Universidad de Thompson Rivers, Kamloops, Canadá. Jeff Gold es Profesor Principal en la Escuela de Economía y Gestión de Recursos Humanos, Leeds Business School, Universidad Metropolitana de Leeds, Reino Unido. Los autores comparten 50 años de la enseñanza de cursos de pregrado y postgrado en gestión de recursos humanos