Las organizaciones que aprenden = the power of learning una guía para ganar ventajas competitivas Elizabeth Lank y Andrew Mayo ; traducción Adrià de Gispert Ramis

Por: Lank, ElizabethColaborador(es): Mayo, Andrew | de Gispert Ramis, Adrià [traductor]Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Lenguaje original: Inglés Detalles de publicación: Barcelona Gestión 2000 2003Edición: 1a ediciónDescripción: 225 páginas 23 cmISBN: 8480888652Título traducido: The Power of Learning: A Guide to Gaining Competitive AdvantageTema(s): Éxito en la empresa | Grupos de trabajo | Liderazgo | Organización | Rendimiento industrial | Gestión del conocimientoClasificación CDD: 658.403
Contenidos:
Prólogo. -- 1. El poder de aprender como esencia del éxito. -- 2. El poder del liderazgo. -- 3. El poder del lenguaje y la cultura. -- 4. El poder de los procesos de apoyo para la dirección de personal. -- 5. El poder de la tecnología de la información. -- 6. El poder del aprendizaje personal 7. El poder de los equipos, las redes y las comunidades. -- 8. El poder del aprendizaje organizacional. -- 9. El poder de valorar el aprendizaje. -- 10. Destacando el poder de la Organización que Aprende. -- Apéndice - El Benchmark completo de la Organización que Aprende.
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Libro Colección General Central Armenia
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Libro Colección General Central Armenia
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Libro Colección General Central Bogotá
Sala General
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Prólogo. -- 1. El poder de aprender como esencia del éxito. -- 2. El poder del liderazgo. -- 3. El poder del lenguaje y la cultura. -- 4. El poder de los procesos de apoyo para la dirección de personal. -- 5. El poder de la tecnología de la información. -- 6. El poder del aprendizaje personal 7. El poder de los equipos, las redes y las comunidades. -- 8. El poder del aprendizaje organizacional. -- 9. El poder de valorar el aprendizaje. -- 10. Destacando el poder de la Organización que Aprende. -- Apéndice - El Benchmark completo de la Organización que Aprende.

Título original en inglés: The Power of Learning: A Guide to Gaining Competitive Advantage

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