000			03668cam a2200289 a 4500
005			20160611020004.0
008			130621m20022008ck gr 001 0 spa d
020			_a9587110188 (2008)
020			_a9586903354 (2002)
041	0		_aspa
082	0	4	_a344.01 _bG837t _222
100	1		_aGuerrero Figueroa, Guillermo _922733
245	1	0	_aTeoría general del derecho laboral _cGuillermo Guerrero Figueroa
250			_a7a ed. _bampliada y actualizada
260			_aBogotá _bLeyer _c2002-2008
300			_axiii, 688 p. _c24 cm.
504			_aIncluye referencias bibliográficas e índice
505	0		_a1. El trabajo. Evolución histórico-jurídico del trabajo ; 2. El trabajo y su reglamentación en los pueblos de América precolombina ; 3. El trabajo en la América hispánica y en Colombia ; 4. Las "leyes de indias" y el derecho del trabajo ; 5. La cuestión social en la formación del derecho laboral ; 6. Doctrinas sociales en la formación del derecho laboral ; 7. Revoluciones y movimientos en la formación del derecho laboral ; 8. Otros acontecimientos en la formación del derecho laboral ; 9. Cartas, declaraciones y conferencias internacionales en la formación del derecho laboral ; 10. Las constituciones en el desarrollo del derecho del trabajo ; 11. El artículo 123 de la constitución mexicana en la formación del derecho del trabajo ; 12. Doctrina y legislación en la evolución del derecho laboral colombiano ; 13. El movimiento sindical en Colombia ; 14. Cuestión terminológica ; 15. Aspectos generales del derecho del trabajo ; 16. Generalidades sobre el trabajo ; 17. El derecho del trabajo en relación con el estado de derecho, con la democracia y con los derechos humanos ; 18. Fuentes del derecho trabajo ; 19. Fuentes internas de origen estatal ; 20. Fuentes internas de origen particular ; 21. Fuentes internas de origen mixto ; 22. Las fuentes del derecho laboral de origen externo ; 23. Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.) ; 24. La interpretación de las normas laborales ; 25. Principios fundamentales del derecho del trabajo ; 26. Principios fundamentales eminentemente jurídicos establecidos en la legislación laboral en forma expresa o tácita ; 27. Principios fundamentales especiales contemplados en la Constitución Política Nacional ; 28. Principios “Fundamentales mínimos” en la Constitución Nacional para proteger al trabajador por cuenta ajena ; 29. Principios fundamentales de las relaciones colectivas laborales en la Constitución Nacional ; 30. Algunas formas de protección de los derechos económicos del trabajador ; 31. Sujetos del derecho laboral ; 32. La empresa y el derecho del trabajo ; 33. El “Jus Variandi” en el derecho laboral ; 34. Prescripción y caducidad en el derecho laboral ; 35. Conflictos laborales ; 36. Solución de los conflictos laborales ; 37. Vigilancia y control de las normas laborales ; 38. Contrato de trabajo y relación de trabajo
520	1		_aEn la medida en que el Derecho es considerado como objto de una ciencia –la ciencia del Derecho-, esa labor conceptual nos permitirá después ubiar al Derecho laboral, en el lugar que le corresponde en la sistemática jurídica. Esto es, siendo científico el conocimiento jurídico
650	1	7	_aDerecho laboral _xHistoria _zAmérica Latina _2LEMB
650	2	7	_aArbitramento laboral _xAspectos jurídicos _2LEMB
650	2	7	_aContratos de trabajo _xLegislación _2LEMB
650	2	7	_aDerecho laboral _xAspectos jurídicos _zColombia _2LEMB
650	2	7	_aLegislación laboral _xAspectos jurídicos _2LEMB
650	2	7	_aSindicalismo _xHistoria _zColombia _2LEMB
942			_2ddc _h344 _cBK _026
999			_c36506 _d36506