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El libro de cabecera del entrevistador todo lo que nos hubiera gustado saber cuando empezamos a hacer selección de personal Luis Puchol e Isabel Puchol
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Detalles de publicación: Madrid Díaz de Santos 2011Edición: 1a edDescripción: 267 p. 22 cmISBN: - 9788479789862
- 658.31124 P824 19
Contenidos:
Revisión: Este libro pretende ayudar a quienes practican entre sus actividades habituales la entrevista de selección y que desean contrastar su experiencias con las de otros entrevistadores.
También es adecuado para personas que ocasionalmente tiene que entrevistar a los aspirantes a un puesto que se desea cubrir para promover a alguien dentro de su propio departamento
La entrevista de selección a vista de pájaro. -- Antes de la entrevista. -- Durante la entrevista. -- Después de la entrevista. -- Ratonerías de la entrevista. -- Entrevistas de promoción interna
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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| Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.31124 P824 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 0000000095948 | |||
| Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.31124 P824 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 2 | Disponible | 0000000104867 | |||
| Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.31124 P824 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 3 | Disponible | 0000000104868 |
Incluye referencias bibliográficas
La entrevista de selección a vista de pájaro. -- Antes de la entrevista. -- Durante la entrevista. -- Después de la entrevista. -- Ratonerías de la entrevista. -- Entrevistas de promoción interna
Este libro pretende ayudar a quienes practican entre sus actividades habituales la entrevista de selección y que desean contrastar su experiencias con las de otros entrevistadores.
También es adecuado para personas que ocasionalmente tiene que entrevistar a los aspirantes a un puesto que se desea cubrir para promover a alguien dentro de su propio departamento