Enterprise resource planning implementation and management accounting change in a transitional country by Ahmed O. Kholeif, Magdy G. Abdel-Kader and Michael J. Sherer
Tipo de material:![Texto](/opac-tmpl/lib/famfamfam/BK.png)
- 9780230516014
- 22 658.1511 K465e
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libro Colección General | Central Bogotá Sala General | Colección General | 658.1511 K465e (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 0000000080265 |
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Incluye referencias bibliográficas (p. 283-298) e índice
En los últimos años ha habido un creciente interés en el cambio de la gestión contable y la estabilidad. “Enterprise Resource Planning” investiga el proceso de cambio provocado por la gestión contable de la aplicación las TIC’s, comparando “Enterprise Resource Planning” con software personalizado en relación con el cambio en las reglas de contabilidad de gestión y las rutinas. El cambio en los roles de los contables de gestión y relaciones con otros miembros de la organización, sobre todo los especialistas en TIC’s y gerentes de línea. Este estudio empírico se basa en cuatro casos de un país en transición (Egipto), contemplando en particular las agencias gubernamentales y comerciales de empresas estatales