La integración del trabajador en la empresa / Maurice Payet ; prólogo Manuel Alonso García ; traductor María Antonia Pelauzt.

Por: Colaborador(es): Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Lenguaje original: Francés Detalles de publicación: Barcelona: Ariel, 1964.Edición: 1a ediciónDescripción: 319 páginas; 24 cmTítulo traducido: L'intégration du travailleur à l'entrepriseTema(s): Clasificación CDD:
  • 658.04 P143i 18
Contenidos:
Primera parte: premisas y condiciones de la integración del trabajador en la empresa. -- Capítulo 1. La empresa. -- Capítulo 2. El trabajador. -- Capítulo 3. La Adaptación de la empresa al trabajador y del trabajador a la empresa. -- Segunda parte: formas y límites de la integración del trabajador a la empresa. -- Capítulo 1. Formas de integración individual del trabajador en la empresa. -- Capítulo 2. Formas de integración que implican participación colectiva de los trabajadores en la gestión de la empresa. -- Capítulo 3. Formas de integración que suponen una participación colectiva de los trabajadores en la productividad y en los resultados de la empresa. -- Capítulo 4. Formas de integración que implican una participación de los trabajadores en el capital de la empresa, en sus atributos: el poder y el beneficio. -- Capítulo 5. Formas de integración de los trabajadores en las empresas de estructura no capitalista. --Conclusión. -- Apéndice: la integración del trabajador en la empresa y el ordenamiento positivo español.
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Primera parte: premisas y condiciones de la integración del trabajador en la empresa. -- Capítulo 1. La empresa. -- Capítulo 2. El trabajador. -- Capítulo 3. La Adaptación de la empresa al trabajador y del trabajador a la empresa. -- Segunda parte: formas y límites de la integración del trabajador a la empresa. -- Capítulo 1. Formas de integración individual del trabajador en la empresa. -- Capítulo 2. Formas de integración que implican participación colectiva de los trabajadores en la gestión de la empresa. -- Capítulo 3. Formas de integración que suponen una participación colectiva de los trabajadores en la productividad y en los resultados de la empresa. -- Capítulo 4. Formas de integración que implican una participación de los trabajadores en el capital de la empresa, en sus atributos: el poder y el beneficio. -- Capítulo 5. Formas de integración de los trabajadores en las empresas de estructura no capitalista. --Conclusión. -- Apéndice: la integración del trabajador en la empresa y el ordenamiento positivo español.

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