000			01141nam a2200205Ia 4500
001			11408
008			110929s2000 000 0 spa
020			_a9580459843
082			_a658.4092 C749S
100			_aConger, Jay A.
245			_aLa siguiente generación. Cómo las empresas líderes preparan a sus futuros directivos _cJay A.
250			_a1
260			_aSantafé de Bogotá _bNorma _c2000
300			_a335 p.
505			_aEl nuevo imperativo: Desarrollar líderes eficaces en todos los niveles de la empresa.-- Del salón de clase a las trincheras. Desarrollo del líder individual.-- Cómo desarrolla sus líderes el Banco Nacional Austrialiano.-- Socializan su visión y los valores Federal Express y Pepsi Cola.-- Iniciativas de liderazgo estratégico.-- La propuesta de liderazgo estratégico ""Liderazgo 2000"" de Ernest y Young.-- El futuro es ahora.-- Aprendizaje activo: Nuevo modelo para el desarrollo de liderazgo.-- Lo importante: aptitudes para el nuevo siglo"
650			_aAPTITUD DE MANDO _9375101
650			_aLIDERAZGO _9375102
700			_aBenjamin, Beth I. Tít. _9375103
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999			_c250853 _d250853