000 | 01464nam a2200289 4500 | ||
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_aCO-BoUGC _cCO-BoUGC _e16 |
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041 | 0 | _aspa | |
082 | 0 | 4 |
_a658.3 _bS243c _223 |
100 | 1 | _aSchermerhorn, John R. | |
245 | 1 | 0 |
_aComportamiento organizacional _cJohn R. Schermerhorn, James G. Hunt, y Richard N. Osbom; traducido por María Teresa García Arroyo |
250 | _a1a edición | ||
260 | 3 |
_aMéxico _bLimusa Noriega Editores _c2004 |
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300 |
_axxiv, 569 páginas _bilustraciones _e1 CD ROM |
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505 | 1 | _aAnx.1 CD ROM | |
505 | 1 | _aEvaluaciones A-Z /Bonnie Burn, Maggie Payment Incluye glosario Incluye bibliografía e índice Contenido Parte 1. El entorno. -- Parte 2. Administración de individuos. -- Parte 3. Administración de grupos. -- Parte 4. Administración de organizaciones. -- Parte 5. Administración de procesos. -- Módulo complementario Fundamentos de investigación del comportamiento organizacional. -- El manual de habilidades en CO | |
650 | 1 | 7 |
_aComportamiento organizacional _2LEMB |
650 | 2 | 7 |
_aAdministración de personal _2LEMB |
650 | 2 | 7 |
_aAntropología administrativa _2LEMB _9389239 |
650 | 2 | 7 |
_aComunicación en administración _2LEMB |
650 | 2 | 7 |
_aCorporaciones _xAspectos sociales _2LEMB _9389240 |
650 | 2 | 7 |
_aCultura corporativa _2LEMB |
700 | 1 |
_aGarcía Arroyo, María Teresa _etraductor _9157833 |
|
942 |
_2ddc _cBK _n0 |
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999 |
_c29945 _d29945 |